(Hybrid) Recruitment Specialist

Apotek Hendra Tea ยท ๐Ÿ“ Bintaro ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 17.000.000 โ€“ Rp 22.000.000 per month
Apotek Hendra Tea sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah apotek modern yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan kami. Sebagai Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan Apotek Hendra Tea.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.,Melakukan pencarian talenta melalui berbagai saluran seperti media sosial, situs lowongan kerja, dan jaringan profesional.,Melakukan wawancara dengan kandidat potensial untuk mengevaluasi kualifikasi, keterampilan, dan kebudayaan perusahaan.,Mengkoordinasikan proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran, negosiasi, dan onboarding.,Mengelola proses rekrutmen dan melakukan evaluasi terhadap kinerja proses rekrutmen.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat, rekruter internal, dan manajemen.,Melakukan riset pasar untuk memahami tren dan kebutuhan talenta di industri farmasi dan kesehatan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan untuk talenta baru.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruitment Specialist atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan besar.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.,Penguasaan bahasa Inggris yang baik (lisan dan tulis).,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System)Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidatKemampuan untuk membuat dan mengirimkan email yang profesional dan menarikKemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal wawancaraKemampuan untuk membuat dan mengelola laporan rekrutmenKemampuan untuk membuat dan mengelola presentasi rekrutmenKemampuan untuk membuat dan mengelola iklan rekrutmenKemampuan untuk membuat dan mengelola survey kepuasan kandidat
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait